APA Style
HABIBI, Mohammat. (2013).
Analisis Pengaruh Kompensasi Non Finansial Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Dengan Kinerja Sebagai Variabel Intervening Pada RSIA "Srikandi" Ibi Jember .
Jember:
Manajemen Fak. Ekonomi UNEJ.
Chicago Style
HABIBI, Mohammat.
Analisis Pengaruh Kompensasi Non Finansial Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Dengan Kinerja Sebagai Variabel Intervening Pada RSIA "Srikandi" Ibi Jember.
Jember:
Manajemen Fak. Ekonomi UNEJ,
2013.
Text.
MLA Style
HABIBI, Mohammat.
Analisis Pengaruh Kompensasi Non Finansial Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Dengan Kinerja Sebagai Variabel Intervening Pada RSIA "Srikandi" Ibi Jember.
Jember:
Manajemen Fak. Ekonomi UNEJ,
2013.
Text.
Turabian Style
HABIBI, Mohammat.
Analisis Pengaruh Kompensasi Non Finansial Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Dengan Kinerja Sebagai Variabel Intervening Pada RSIA "Srikandi" Ibi Jember.
Jember:
Manajemen Fak. Ekonomi UNEJ,
2013.
Print.