Konflik industri yang sering terjadi adalah konflik antara buruh dengan
manajemen. Akar konflik antara buruh dengan manajemen terletak pada aspek
pengupahan. Dalam proses pelaksanaannya, sering menimbulkan konflik antara
kedua belah pihak tersebut, bahkan sampai terjadi bentuk-bentuk protes buruh atau viii
karyawan terhadap manajemen. Yang terjadi di Pabrik Kertas Leces, karyawan
melakukan bentuk-bentuk protes karena upah mereka yang belum terbayarkan selama
9 bulan lebih atau hanya dibayar sebesar 25% atau 50% saja secara tidak tepat waktu
dan tidak terdapat kepastian kapan upah mereka segera terbayar secara sepenuhnya
dan tepat waktu oleh manajemen

090910302062

S 361.23 WUL b

Perpustakaan Pusat UNEJ (Gudang)

Available but not for loan - Gudang